~Piotr Pytel, Twoi Eksperci

To była moja największa zmora pierwszych lat prowadzenia firmy…

Swoją pierwszą firmę założyłem w 2010 roku. Nie miałem kapitału, kontaktów, doświadczenia… Miałem marzenie i ogromną chęć jego realizacji. 

Byłem w niej właścicielem, sprzedawcą, trenerem, marketem, sprzątaczem, czyli robiłem to, co było do zrobienia. 

Byłem w tym najlepszy. Przynajmniej tak mi się wydawało…

Gdy zatrudniałem pierwszych pracowników i zlecałem im zadania do wykonania, wykonywali je źle lub wcale. Byłem w szoku i moje myśli, że tylko ja mogę to zrobić dobrze były coraz silniejsze! 

Poza tym myślałem, że coś jest nie tak z pracownikami! 

Wydawało mi się, że skoro twierdzą, że coś potrafią to potrafią. Że jeśli im płacę za pracę to powinni ją wykonywać prawidłowo…

Dopiero po kilku latach, dziesiątkach przeczytanych książek i udziale w niezliczonych szkoleń doznałem olśnienia! 

Odkryłem prosty sekret delegowania zadań, który zmienił moje życie! 

Tak, życie! 

Jak do tego doszło?

– Zrozumiałem gdzie leżał mój błąd!

– Zmieniłem całkowicie moje podejście do wyznaczania zadań!

– Nauczyłem się jak rozmawiać z pracownikami, żeby wykonywali zadania tak, jak tego oczekuję!

Jakie korzyści odniosłem z tej zmiany? 

– Zadania są wykonywane tak jak tego oczekuję!

– Zadania są wykonywane w ściśle określonych terminach! 

– Mam wreszcie czas na sprawy naprawdę ważne! 

Co więcej, okazało się, że moi ludzie w niektórych obszarach są wielokrotnie lepsi niż ja! Było to moje odkrycie na miarę Nobla, bo zaoszczędziło mi mnóstwo czasu, pieniędzy i nerwów. 

Zwracam się teraz bezpośrednio do Ciebie! Tak, do Ciebie  😊

Jeśli:

Jesteś właścicielem firmy, a zajmujesz się pierdołami w firmie przez co nie masz czasu na ważne sprawy?

Twoi pracownicy źle realizują swoje zadania i masz wrażenie, że tylko Ty możesz je wykonać prawidłowo?   

Patrząc na niektórych pracowników (a może wszystkich?) widzisz, że nie są samodzielni i zastanawiasz się w czym problem? 

Czujesz narastający gniew, złość i frustrację, bo ludzie zachowują się jak dzieci we mgle, a Ty nie wiesz jak temu zaradzić?

Zapraszam Cię na DARMOWE SZKOLENIE on-line, podczas którego dowiesz się:

  • Jak skutecznie wyznaczać zadania pracownikom?
  • Jak sprawdzać czy Cię dobrze zrozumieli?
  • Jak korygować realizację zadania, żeby nie wykonywać go ponownie? 
  • Jak nauczyć pracownika samodzielności? 
  • Jakich błędów unikać, żeby przestać się wreszcie wkurzać? 

Dzięki temu szkoleniu odzyskasz wreszcie swój czas i przestaniesz się wkurzać! Kliknij w link i zapisz się na darmowe szkolenie dla właścicieli firm: